华源颜料通过企业可持续发展认证

时间:2020-05-15  浏览量:

       日前,升华集团所属企业华源颜料获得了国际劳工组织(International Labour Organization,英文简称“ILO”)颁发的企业可持续发展(Sustaining Competitive and Responsible Enterprises,英文简称“SCORE”)项目认证证书。
       企业可持续发展项目是由国际劳工组织开发,旨在促进中小企业提高生产力、改善工作场所的管理培训与咨询项目,该项目在国际上已具有一定品牌与知名度,逐渐为一些国际行业企业所认可。“SCORE”项目共分五个模块,国家安监总局引入第一模块“工作场所合作”和第五模块“职业健康与安全”。2015年以来,国际劳工组织、国家安监总局先后将湖州市南浔区和德清县列为东部地区仅有的两个“SCORE”项目试点区域。
       华源颜料于2018年开始被确定为“SCORE”项目试点企业,在优化安全生产管理、降低事故发生率、节约生产成本、提升企业竞争力等方面取得了较为明显的成效。通过专业机构组织的培训,帮助企业改善了管理方式,从而充分调动企业员工尤其是基层员工在企业管理中的积极性、创造性,进一步提升了企业竞争力。

可持续发展1.jpg

       “SCORE”项目实施过程中,华源颜料花了一年多的时间,共组织改进小组会议20余次,采纳员工提出的改进建议36项,通过汇总、整理各项资料,为每项改进建议制定了切实可行的整改方案,并逐条向建议者作了反馈,对提出合理化建议的员工进行了物质奖励。

可持续发展2.png

       具体方案实施整改时,华源颜料推行“以点带面”的方式,调动全员参与积极性,发挥“传、帮、带”作用,形成持续改善的良好氛围。同时,通过制作橱窗宣传板、PPT讲解、微信公众号等多种形式宣传推广”SCORE“项目工作内容,并先后通过消防安全培训,生产安全培训以及安全生产知识考试等方式,让员工深入了解“SCORE”项目。

可持续发展2-2.jpg

华源颜料“SCORE”项目培训

        未来,华源颜料将持续推进“SCORE”项目建设,在管理创新、长效机制、体系建设等方面积极探索和尝试,进一步提升企业安全生产等标准化工作水平,不断改善安全生产条件,在全体员工之间形成双向沟通、良性互动的有效机制,大力增强企业安全管理的自主性,鼓励员工和专业人员共同协作解决企业安全生产和职业健康等方面的问题,实现企业的和谐、可持续发展。

可持续发展3.jpg

 

Copyright @ 2019 浙江升华控股集团有限公司 All rights reserved. 浙ICP备17001784号

浙公网安备 33052102000720号