本报讯　“廉政文化进企业”活动试点在升华开展得红红火火。近日，集团所属骨干企业云峰新材通过学习贯彻，率先出台了企业高管人员、供应人员和销售人员必须签订“廉政协议”的规定。一年内，无出现违约现象的签约人员将得到一笔数额可观的廉政奖金。　　“廉政协议”，是升华集团全面开展廉政文化建设的必然产物，也是规范企业干部、员工的一项自律措施。云峰新材这次率先签订“廉政协议”的人员共三个类型，近70多人。　　当然，云峰新材“廉政协议”的出台是有条件因素的，其中最首要的是出台这一措施旨在高薪养廉。在这次即将签订的“廉政协议”中，如果供应人员或销售人员在规定的期限内能够严格执行“廉政协议”，自律行为表现突出的将得到数额可观的一笔廉政奖金。同样，连续两年以上自觉做到廉洁自律守约的干部或员工廉政奖金还将加倍兑现。

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