特殊的“年货”

时间:2009-01-23  浏览量:
“我们因锆谷而走在了一起,尽管可能还有很多的不足,毕竟我们天天在进步!锆谷行,团队行!作为总经理,我将更加加倍努力,有信心带领大家走出危机。”1月18日早上,升华拜克锆谷分公司的员工一上班就收到了又一份特殊的“年货”――该公司总经理蒋东民致全体员工的一封信。 锆谷分公司是集团所属骨干企业中的佼佼者,尤其是在这一轮的金融海啸中,虽然同样经历了前所未有的压力和困惑,但最终还是在市场中的特殊强项,成为了集团企业家族中,抗风险能力最强的企业之一。 据了解,此次蒋东民在“年货”中除了感激、祝福,更是传递了一种信心。他通过书信的形式与基层一线员工进行沟通和交流,共同建树发展企业的信心。尤其是通过讲述金融危机的严酷性,告诉大家同舟共济的重要性。他希望通过这样一种交流,进一步激发全体员工的主人翁精神和责任感。 信中写道:锆谷公司历经风雨一路走来,在公司全体员工的共同努力下我们取得了一定的成绩,这些成绩的取得有赖于全体员工的奉献和付出。因为有了您的鼎力支持,公司才得以迅速成长;因为有了您的全心关爱,公司才有今天出色的表现。在此,我向我亲爱的全体锆谷员工们表示深深的敬意和无限的感激!大家辛苦了! 市场没有给任何行业、任何企业以个别的待遇。因此,在这样的大环境下,信心比黄金还珍贵。我们要面对现实、顽强拼搏、绝不放弃、坚持提高!我们必须提高工作的主观能动性,不要等,不能靠,多思考,勤交流,梳理流程,提高流程的效率和执行的准确性;我们必须提高客观思考问题的能力,不要主观至上,自以为是,要从客户的角度出发,客户的满意才是真的满意。当然,我也有信心和大家一起抗击经济危机的肆虐,通过全体员工的共同努力,实现锆谷分公司新的飞跃。 编后 致员工的信看似平常,但用意深刻。在充满物质年货的特殊时期,精神“食粮”的作用也不能低估。

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